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杭州海得自动化成套制造有限公司
招聘岗位：销售工程师(2名)
[工作地点]杭州 江干区
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 4893
[岗位要求]25至40岁 大专 全职
岗位职责：
工矿企业电气自动化系统,传动系统,低压配电系统系统集成及成套销售;行业：冶金,化工,水泥,造纸,化纤等。
岗位要求:
1.工业自动化、电机、电气专业及营销专业,大专以上学历.三年以上本行业工作经验.
2.语言表达能力强,性格外向,具有自信心及上进心.
3.认同公司价值观要求.
年薪6万以上！
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 4893
[岗位要求]25至40岁 大专 全职
岗位职责：
工矿企业电气自动化系统,传动系统,低压配电系统系统集成及成套销售;行业：冶金,化工,水泥,造纸,化纤等。
岗位要求:
1.工业自动化、电机、电气专业及营销专业,大专以上学历.三年以上本行业工作经验.
2.语言表达能力强,性格外向,具有自信心及上进心.
3.认同公司价值观要求.
年薪6万以上！
招聘岗位：秘书兼出纳(1名)
[工作地点]桐乡
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 430
[岗位要求]20至40岁 大专 全职
任职要求：
1、嘉兴或桐乡户籍优先；
2、大专或以上学历，财务类或管理类专业毕业
3、有2年以上大中型企业会计或秘书岗位工作经历
4、有较强的文案写作功底
6、能熟练运用办公自动化软件（Word，Excel，PPT等）
7、有良好的团队合作精神
8、有驾照者优先考虑
岗位职责：
1、负责合理安排经理日常活动和外事工作的时间
2、负责总经理文件，信件，函电的接收与转达
5、协助经理管理公司日常财务，进行综合分析报经理参考
6、协助总经理草拟各项公司文案工作
7、完成总经理交办的其他内容
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 430
[岗位要求]20至40岁 大专 全职
任职要求：
1、嘉兴或桐乡户籍优先；
2、大专或以上学历，财务类或管理类专业毕业
3、有2年以上大中型企业会计或秘书岗位工作经历
4、有较强的文案写作功底
6、能熟练运用办公自动化软件（Word，Excel，PPT等）
7、有良好的团队合作精神
8、有驾照者优先考虑
岗位职责：
1、负责合理安排经理日常活动和外事工作的时间
2、负责总经理文件，信件，函电的接收与转达
5、协助经理管理公司日常财务，进行综合分析报经理参考
6、协助总经理草拟各项公司文案工作
7、完成总经理交办的其他内容
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
招聘岗位：行政助理(1名)
[工作地点]桐乡
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 456
[岗位要求]女22至35岁 大专
任职要求：
1、嘉兴或桐乡户籍优先；
2、文秘、行政管理或相关专业专科以上学历；
3、拥有三年以上行政工作经验；
4、熟练操作办公室软件；
5、工作认真负责、踏实敬业、善于创新，具备良好的沟通、组织、协调能力与团队合作精神。
6、有驾照者优先；
岗位职责
1、协助部门经理完善公司行政管理规章制度，并监督、管理各项制度的执行，树立良好的公司内、外部形象；
2、协助部门经理进行行政年度预算，做好各项行政费用的统计分摊；
3、负责固定资产的维护，办公用品及低值易耗品的采购、发放工作。
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 456
[岗位要求]女22至35岁 大专
任职要求：
1、嘉兴或桐乡户籍优先；
2、文秘、行政管理或相关专业专科以上学历；
3、拥有三年以上行政工作经验；
4、熟练操作办公室软件；
5、工作认真负责、踏实敬业、善于创新，具备良好的沟通、组织、协调能力与团队合作精神。
6、有驾照者优先；
岗位职责
1、协助部门经理完善公司行政管理规章制度，并监督、管理各项制度的执行，树立良好的公司内、外部形象；
2、协助部门经理进行行政年度预算，做好各项行政费用的统计分摊；
3、负责固定资产的维护，办公用品及低值易耗品的采购、发放工作。
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
招聘岗位：装备工程师(1名)
[工作地点]桐乡
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 406
[岗位要求]22至40岁 大专 全职
任职要求：
1、大专或本科学历，电力电子、工业自动化等相关专业毕业；
2、3年以上电力电子类、工厂供配电、动力运行等相关工作经验；
3、熟悉高低压配电柜相关知识，对低压电器、配电柜、开关柜有较丰富的应用经验；
4、具有一定用电安全知识，熟练使用日常制图及办公软件；
5、身体健康、吃苦耐劳，动手能力较强；
岗位职责：
1、组织进行实验室的试验活动；
2、保障试验系统的稳定性，并组织进行风险分析和风险整改；
3、维护实验室管理制度，管理实验室设备；
4、部门经理安排的其他工作。
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 406
[岗位要求]22至40岁 大专 全职
任职要求：
1、大专或本科学历，电力电子、工业自动化等相关专业毕业；
2、3年以上电力电子类、工厂供配电、动力运行等相关工作经验；
3、熟悉高低压配电柜相关知识，对低压电器、配电柜、开关柜有较丰富的应用经验；
4、具有一定用电安全知识，熟练使用日常制图及办公软件；
5、身体健康、吃苦耐劳，动手能力较强；
岗位职责：
1、组织进行实验室的试验活动；
2、保障试验系统的稳定性，并组织进行风险分析和风险整改；
3、维护实验室管理制度，管理实验室设备；
4、部门经理安排的其他工作。
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
招聘岗位：实验室管理员(1名)
[工作地点]桐乡
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 427
[岗位要求]20至40岁 中专 全职
任职要求：
1、中专或大专以上学历，电相关专业毕业；
2、4年电力电子、供配电、动力运行等相关工作经验；
3、具备国家颁布的电工操作证，健康状况良好，动手能力强；
4、熟悉高低压配电柜，对低压电器、配电柜、开关柜有较丰富的应用经验；
5、具有用电安全知识，熟练使用OFFICE、AUTOCAD等软件；
岗位职责：
1、组织进行实验室的配电改造及配电运行；
2、组织试验活动并进行实验记录；
3、执行实验室安全管理规定和实验室操作规程
4、对实验室设备及安全进行管理
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 427
[岗位要求]20至40岁 中专 全职
任职要求：
1、中专或大专以上学历，电相关专业毕业；
2、4年电力电子、供配电、动力运行等相关工作经验；
3、具备国家颁布的电工操作证，健康状况良好，动手能力强；
4、熟悉高低压配电柜，对低压电器、配电柜、开关柜有较丰富的应用经验；
5、具有用电安全知识，熟练使用OFFICE、AUTOCAD等软件；
岗位职责：
1、组织进行实验室的配电改造及配电运行；
2、组织试验活动并进行实验记录；
3、执行实验室安全管理规定和实验室操作规程
4、对实验室设备及安全进行管理
应聘简历发送邮箱：hr_xitong@hite.com.cn
招聘岗位：人事行政经理(1名)
[工作地点]桐乡
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 421
[岗位要求]23至35岁 大学本科 全职
任职要求：（工作地点：浙江桐乡）
1、大学本科；
2、五年以上相关从业经验，其中拥有至少三年中型企业人事行政经理管理经验，拥有丰富的人员招聘、员工关系管理、绩效管理经验，能根据公司实际情况有效领导各人事管理模块的日常运营；
3、熟悉国家劳动用工、社会保障、薪酬福利方面相关政策；
4、熟悉企业行政事务管理工作；
5、具有良好的沟通能力、书面表达能力、逻辑分析能力、团队协作能力和领导能力；
6、诚实正直、乐观豁达，处事原则性强；
岗位职责：
1、落实制定年度人员编制计划；
2、负责年度人工成本预算编制和执行跟踪分析及纠偏；
3、根据总部人力资源管理制度，负责在子公司或事业部推进执行并优化各项人事管理操作流程；
4、配合子公司或事业部总经理和部门经理制定年度绩效方案，落实实施年度度绩效考核评估和跟踪分析工作；
5、负责完成每月人力资源相关信息汇总分析报告；
6、制定年季月度招聘计划并负责实施；
7、协助总部完成员工培训计划的实施；
8、负责日常劳动用工管理、薪资福利管理、员工关系管理；
9、负责日常行政事务协调与管理。
人事岗位收件箱：houjie@hite.com.cn
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 421
[岗位要求]23至35岁 大学本科 全职
任职要求：（工作地点：浙江桐乡）
1、大学本科；
2、五年以上相关从业经验，其中拥有至少三年中型企业人事行政经理管理经验，拥有丰富的人员招聘、员工关系管理、绩效管理经验，能根据公司实际情况有效领导各人事管理模块的日常运营；
3、熟悉国家劳动用工、社会保障、薪酬福利方面相关政策；
4、熟悉企业行政事务管理工作；
5、具有良好的沟通能力、书面表达能力、逻辑分析能力、团队协作能力和领导能力；
6、诚实正直、乐观豁达，处事原则性强；
岗位职责：
1、落实制定年度人员编制计划；
2、负责年度人工成本预算编制和执行跟踪分析及纠偏；
3、根据总部人力资源管理制度，负责在子公司或事业部推进执行并优化各项人事管理操作流程；
4、配合子公司或事业部总经理和部门经理制定年度绩效方案，落实实施年度度绩效考核评估和跟踪分析工作；
5、负责完成每月人力资源相关信息汇总分析报告；
6、制定年季月度招聘计划并负责实施；
7、协助总部完成员工培训计划的实施；
8、负责日常劳动用工管理、薪资福利管理、员工关系管理；
9、负责日常行政事务协调与管理。
人事岗位收件箱：houjie@hite.com.cn
招聘岗位：销售员(7名)
[工作地点]杭州 江干区
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 7231
[岗位要求]24至40岁 大专 全职
岗位职责：
1、OEM电气成套销售(2名)
2 、变频器销售(5名)
岗位要求:
1.工业自动化、电机、电气专业及营销专业,大专以上学历.二年以上本行业工作经验.
2.语言表达能力强,性格外向,具有自信心及上进心.
3.认同公司价值观要求.
年薪6万以上！
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 7231
[岗位要求]24至40岁 大专 全职
岗位职责：
1、OEM电气成套销售(2名)
2 、变频器销售(5名)
岗位要求:
1.工业自动化、电机、电气专业及营销专业,大专以上学历.二年以上本行业工作经验.
2.语言表达能力强,性格外向,具有自信心及上进心.
3.认同公司价值观要求.
年薪6万以上！
招聘岗位：销售工程师(2名)
[工作地点]杭州 江干区
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 6753
[岗位要求]25至40岁 大专 全职
岗位职责：
电气自动化及成套销售，行业：市政、水处理、风机等工作经验。
岗位要求:
1.工业自动化、电机、电气专业及营销专业,大专以上学历.二年以上本行业工作经验.
2.语言表达能力强,性格外向,具有自信心及上进心.
3.认同公司价值观要求.
年薪6万以上！
[发布时间] 2009年1月4日9时34分 [浏览量] 6753
[岗位要求]25至40岁 大专 全职
岗位职责：
电气自动化及成套销售，行业：市政、水处理、风机等工作经验。
岗位要求:
1.工业自动化、电机、电气专业及营销专业,大专以上学历.二年以上本行业工作经验.
2.语言表达能力强,性格外向,具有自信心及上进心.
3.认同公司价值观要求.
年薪6万以上！
